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巢湖論壇

標題: 巢湖散兵衛(wèi)生院院長！牛牛牛 [打印本頁]

作者: 群眾眼睛 時間: 2012-12-1 14:46
標題: 巢湖散兵衛(wèi)生院院長！牛牛牛
從臥牛來散兵就是來牛的，第一任務就是選上層領導班子，為討好陳局長選三位壩鎮(zhèn)人。原副院長、院務會男成員逼其自動退出歷史舞臺。
1、十平方院長辦公室設床看黃、玩黃金搭檔。牛牛牛
2、院長毆打女職工，情形惡劣。牛牛牛
3、績效工資院長工會勾結，干部得實惠，職工受教育，冰火兩重天。牛牛牛
4、兒童預防接種當兒戲，普工接種至今。牛牛牛
5、沒有處方權，沒有接種權，我就給他執(zhí)法權，說道做到，不服不行。牛牛牛
6、暗箱操作權色交易無法無天，工會*** 牛牛牛
7、口腔科沒有指標任務還算兼職，為什么？因為是美女牛牛牛
8、中藥房關閉，什么國家財產(chǎn) 集體財產(chǎn) 讓他腐爛蟲蛀。牛牛牛
9、中上層干部配手機，套用財政資金，衛(wèi)生局干部行嗎？牛牛牛
10、先進集體第二名，全市衛(wèi)生系統(tǒng)績效倒數(shù)第一。牛牛牛
哪里有剝削哪里就就有反抗哪里就有斗爭。二三十人上訪的紅指印還沒有干，即將閃閃發(fā)光。

作者: cctv5188 時間: 2012-12-1 16:56
實在是牛牛牛。。。

作者: 老百姓10 時間: 2012-12-1 17:51
散兵衛(wèi)生院有一位職工更牛！好像是將錄齡，他年齡大，不干事，院長都怕他，就是會上網(wǎng)在巢湖論壇上發(fā)帖，散兵衛(wèi)生院再多他一個就更牛了！將錄齡天天玩，天天喝酒，天天打麻將，衛(wèi)生局也要管管他了，院長大概管不到他，因為，沒有權叫他下崗！只要管他，他就發(fā)帖子，亂講。當他的院長也是牛！請有關部門去衛(wèi)生院調(diào)查一下，。假如不干事，不能叫他下崗，就不要去了!我們的院長干事是有目共睹的，各項工作都有條不紊。但是遇上了這種人，真是院長的悲哀！院長你不要和他計較，我們支持你！

作者: 巢湖的蝦米 時間: 2012-12-1 17:52
真他奶奶的牛

作者: 莫靚 時間: 2012-12-1 20:14
其它的不知道！第9條肯定是假的！此人信口雌黃！巢湖散兵衛(wèi)生院院長如果說不清楚我可以做證！這事是我經(jīng)辦的！我是外單位的！其它的事不知道！

作者: 0565北斗三發(fā) 時間: 2012-12-1 21:16
誰真誰假？

作者: 走過路過 時間: 2012-12-2 10:22
公道自在人心！做過的自己心里明白。四樓的你經(jīng)辦的什么事情啊!醫(yī)院領導們的手機都是一樣的。團購的??！笑話哈哈哈！

作者: 走過路過 時間: 2012-12-2 10:38
不要歌功頌德的！廣大職工的眼睛是雪亮的！他捫心自問一下！你真的是為醫(yī)院發(fā)展著想嗎？是為散兵鎮(zhèn)的廣大群眾著想嗎？不是的！是為你自己的仕途著想吧！反省吧！平靜下是暗藏著危機的！

作者: 路過、123 時間: 2012-12-2 18:17
手機的事情是真的嗎？

作者: cctv5188 時間: 2012-12-2 19:13
標題: 回走過路過的帖子

走過路過:不要歌功頌德的！廣大職工的眼睛是雪亮的！他捫心自問一下！你真的是為醫(yī)院發(fā)展著想嗎？是為散兵鎮(zhèn)的廣大群眾著想嗎？不是的！是為你自己的仕途著想吧！反省吧！平靜下是暗藏著危機的！ (2012-12-02 10:38)

有什么仕途？巢湖市衛(wèi)生局長不就是一個科級干部嗎，要想當官到北京去，那才有仕途。

作者: 毛家人 時間: 2012-12-2 19:49
聽說這位蔣錄齡同志不得了，一大把年齡了，最喜歡搞一些陰謀鬼計，耍小聰明，占小便宜，前幾任院長都拿他沒法子，天天喝酒、打麻將，如果院長管他，在以住他是寫人民來信，現(xiàn)在就是上網(wǎng)發(fā)貼，盡亂講。院長沒法子開除他，所以只能忍受他。對付這種人只有姓毛的來搞他，因為他姓蔣！！

作者: ffgs 時間: 2012-12-4 08:35
清者自清，濁者自濁，耍嘴皮也沒用。支持一下。

作者: jiang 時間: 2012-12-4 14:51
樓主你好：你在網(wǎng)上所說的問題“關于散兵衛(wèi)生院院長逼其副院長退出歷史舞臺”所說的就是我。關于我辭去副院長及院務會成員的問題，是因為我本人家庭事務較多，我考慮本人精力有限，無法勝任副院長及院務會成員職務，在上一任王院長任職期間，我已兩次打辭職報告辭去副院長職務，未予批準。本次打辭職報告，誠懇地請求衛(wèi)生局領導予以批準，已獲局領導批準，你所說的問題不事實，請勿猜疑！
江洲

作者: 有一說一 時間: 2012-12-5 14:53
有事實依據(jù)的建議通過正常渠道反映，違背事實的應主動消除影響。

作者: 巢湖人家122 時間: 2012-12-5 18:41
配手機是真的因為中上層干部的手機都是一樣！估計話費都是要單位出的。去年績效分配不公是真實的，因為這事醫(yī)院還去上訪過的。毆打女職工這事巢湖衛(wèi)生系統(tǒng)人都知道的。醫(yī)院其他各科室都定了任務獨口腔科沒有定任務是真實存在是事實的。中藥房關閉也是實有其事。其他的不知道了。反正單位現(xiàn)在很不和諧！暗流涌動！人人自危！拉幫結派的！挺累的！沒意思?。「魑煌蕚?！

作者: 泰山 時間: 2012-12-5 19:27
14樓講的話代表了廣大職工的呼聲！因為造謠中傷他人的人不得好下場?。?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: 還我公道 時間: 2012-12-6 18:38
手機的事的確是真的，局領導你可以查查看以前的電話費和上個月的電話費，就知道了。

作者: cctv5188 時間: 2012-12-6 21:14
如果這件事是事實，就要進行查處，這也和中央保持一致！

作者: 水清天藍 時間: 2012-12-7 10:38
10樓講話真是搞笑，你才在亂講了，蔣綠林同志沒有亂講話，他講的都是事情，他只是呼出了我們廣大職工的心聲，現(xiàn)在的院領導太猖狂飛揚跋扈，不干實事，整天想著怎么整人，假公濟私不公平事太多，職工不敢怒不敢言，害怕被整，這樣的氛圍上班太累太壓抑，懇請上級領導來查明實情，還我和諧?。?！

作者: 散衛(wèi)生院職工 時間: 2012-12-7 15:37
散兵衛(wèi)生院部分同仁：
　　首先，為我們散兵衛(wèi)生院再次“網(wǎng)上有名“感到臉上有“光”，別人都說散兵是個好地方，經(jīng)濟發(fā)達，人杰地靈，可散兵衛(wèi)生院這么多年怎么了？從張仙*、王繼*、周*、王守*、溫*，二十多年了問及原因都說是上級沒有安排好領導，但為什么領導走后，都說“上任領導好，現(xiàn)任領導不好”。誠然，每任領導都有缺點，但領導也是人，怎能是完人？！
　　　
　　同仁們！捫心自問，你在中間承擔什么角色？！真的都是領導的錯么？都是為醫(yī)院好？！你自己把本職工作做好了？！你們就沒有責任？！每次外出不敢說我是散兵衛(wèi)生院職工，我受不了別人輕視的眼光，在外人眼里“散兵衛(wèi)生院職工”是什么？！同仁們你們知道么。
　　對領導或領導班子有意見可以當面提，也可以衛(wèi)生局提。在網(wǎng)上提，而且有許多是不實之詞，是不相信新的衛(wèi)生局領導？！還是你（們）心虛？！還是有什么用心？
      為了散兵衛(wèi)生院聲譽，請各自位自重?。。。?！
      因為人在做，天在看。
   人人心里一桿秤
                        散兵衛(wèi)生院一普通職工

作者: 榮辱不驚 時間: 2012-12-10 20:23
俗話說：“誰人背后無人說，誰人背后不說人”，只要有人的地方，就會有閑言碎語、就會有各種是非評判，每個人都曾是別人的談資，連剛出生的嬰兒，聽到的第一句話往往都是評論語。成年以后每個人都很在乎別人的評論，如果某人到社會輿論都不在乎了，那也就徹底沒救了。但評論也有善惡之分，有對道德高尚者的真實評價、對成功人士發(fā)自內(nèi)心的贊美，也有出于個人目的對某人的惡意中傷。善意的贊美和評價，對社會發(fā)展有積極地作用，能催人奮進。惡意的批評和中傷，讓無辜者飽受委屈、失去他人信任。不過，日久見人心，最終謊言總是會被戳穿，善惡終會有報，公道自在人心，中華幾千年的文明史，早也形成了一套口傳心授的是非觀。
   說人與被說也有層次之分，低者經(jīng)常打聽別人難以啟齒的事情，如誰討領導喜歡，誰最吃得開，誰有緋聞，同事的夫妻感情如何，誰的家庭及孩子如何如何等，都要刨根問底，然后把東家的事說給西家，對待這些家長里短的傳聞，我們最好的辦法就是一只耳朵進，一只耳朵出，至少不做任何評論。對于捕風捉影損人名譽的傳聞，一定要堅決否定。挑撥離間者要敬而遠之，我曾經(jīng)認識一個挑撥離間的高手，比如我請客，某人沒被邀請，那位高手第二天一準告訴某人，某人心胸也不夠開闊。
   高級的惡意中傷者古已有之，陳世美（真有其人，且很正直）就是因為得罪了某位文人，愣是以一個富貴不認前妻的形象被寫進戲文，落下個千古罵名。現(xiàn)代社會，利用各種媒體損人名聲者可謂司空見慣，因經(jīng)濟利益所致者較多，所謂熙熙攘攘，皆為利往。
   由于中華語言文化的博大精深，導致評價一個人往往因好惡而選詞，比如足智多謀可以說老奸巨猾，臃腫也可說是富態(tài)，苗條也能說瘦骨嶙峋，意義相同、褒貶不一的詞匯數(shù)不勝數(shù)。說人“是非事”，必是“是非人”！在背后議論人、打小報告，從來不說被議論人的優(yōu)點的人，畢竟是少數(shù)，大多數(shù)稍有一定文化修養(yǎng)的人，基本上都能做到當面指出別人缺點，背后夸獎別人優(yōu)點。當面指出別人缺點，大多數(shù)人在一開始都是持抵觸態(tài)度，但隨著時間的推移，被指出缺點的人明白過來了，往往那種感激是是發(fā)自肺腑的。反之，那些不管對錯，一味附和的人，才真正經(jīng)受不住時間的考驗。
   “走自己的路，讓別人說去吧”，這句話相當經(jīng)典。但我認為在走的過程中，多聽聽旁觀者的聲音也未嘗不可。所謂當局者迷，旁觀者清，也是古人總結的人生哲理。一意孤行者往往付出血的代價，等明白過來，一切都遲了。而旁觀者不管是善意還是惡意的評點，都是一個人一生不可或缺的資源，是一個人前進的動力，我們都要好好珍惜。

作者: 伸張正義 時間: 2012-12-11 18:51
20樓說的大道理，我普通職工大部分都不懂，只有一句看懂了，人做事都要捫心，壞事做多了是有報應的，不是不報，是時辰未到，樓主說的事件是真實事件，不是什么背后“議論”別人是非，你別跑題

作者: 泰山 時間: 2012-12-13 07:07
散兵衛(wèi)生院出名了！史無前例，是職工們變壞成刁民還是社會在退步？

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