【轉(zhuǎn)載】2007年全市黨政機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員公告

巢湖俞磊

根據(jù)公務(wù)員法和公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定，省委組織部、省人事廳決定組織實(shí)施全省2007年黨政機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位，下同）考試錄用公務(wù)員工作?，F(xiàn)將我市有關(guān)考錄事項(xiàng)公告如下：

一、招考計(jì)劃

全市共計(jì)劃考試錄用黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員95名，其中，市直機(jī)關(guān)3名，縣區(qū)機(jī)關(guān)68名，省以下垂直管理系統(tǒng)24名。

二、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

?  3、具有良好的品行；   

?  4、具有國(guó)家承認(rèn)且符合職位要求的學(xué)歷與能力；

?  5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。其中報(bào)考公安機(jī)關(guān)警察職位的，身高：男性不低于1.68米、女性不低于1.58米；體重：男性不低于48千克、女性不低于43千克。

6、年齡為18周歲以上（1989年4月1日以前出生）、35歲以下（1972年1月1日以后出生）（具體職位年齡段以1月1日計(jì)算）；

7、具備擬報(bào)考職位所需的資格條件；

8、符合省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定的其他條件。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，在中央機(jī)關(guān)和我省人事錄（聘）用考試中被認(rèn)定為有考試違紀(jì)行為按規(guī)定處理且仍在停考期內(nèi)的人員，現(xiàn)役軍人，公務(wù)員（含試用期內(nèi)的公務(wù)員），以及有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不得報(bào)考。

各招考部門(mén)招考職位的具體資格條件見(jiàn)《職位簡(jiǎn)章》。

三、招考方法和步驟

這次考錄工作由省委組織部、省人事廳統(tǒng)一組織，各級(jí)組織、人事部門(mén)分級(jí)實(shí)施，按照制定錄用計(jì)劃、發(fā)布招考公告、報(bào)名、筆試、體能測(cè)試（警察職位）、面試、體檢與考察、公示擬錄用人員名單、審批錄用等步驟進(jìn)行。

?  省以下垂直管理系統(tǒng)招考的職位公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢與考核、公示擬錄用人員名單等環(huán)節(jié)的工作，納入我市統(tǒng)一實(shí)施。錄用計(jì)劃和審批錄用工作由省人事廳負(fù)責(zé)進(jìn)行。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

此次報(bào)名，采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)站，網(wǎng)址為：www.apta.gov.cn。全省報(bào)名統(tǒng)一時(shí)間為2007年4月18日8:00至4月24日16:00，逾期不再報(bào)名。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，簽署“考錄誠(chéng)信承諾書(shū)”，按要求如實(shí)、正確填寫(xiě)《安徽省2007年黨政機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員報(bào)名資格審查表》，并上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度1-2厘米，高度2-3厘米，分辨率300-500像素，大小100kb以下）。所填信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考職位的資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。否則，責(zé)任和后果自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

（三）網(wǎng)上確認(rèn)

報(bào)考人員于報(bào)名后至4月26日16:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)了報(bào)考資格初審。通過(guò)報(bào)考資格初審的，不能再報(bào)考其他職位；報(bào)考資格尚未審查或未通過(guò)報(bào)考資格初審的，在4月26日16:00之前可以改報(bào)其他職位。

報(bào)考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試考試費(fèi)用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時(shí)代卡、信用卡、貸記卡、理財(cái)金賬戶(hù)，或建設(shè)銀行的儲(chǔ)蓄卡、生肖卡、信用卡、雙幣種貸記卡）。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于4月28日16:00前按規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和要求在網(wǎng)上繳納筆試考試費(fèi)用，逾期視為自行放棄。完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，于2007年5月18日至5月24日從安徽省人事考試網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。

農(nóng)村特困和城市低保人員，可以享受減免筆試考試費(fèi)用的政策。這部分報(bào)考人員，網(wǎng)上報(bào)名后也實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)，并先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。2007年5月25日至5月27日期間，由市考錄辦審核確認(rèn)后，辦理筆試考試費(fèi)用減免手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí)報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。

（四）報(bào)名有關(guān)事宜

報(bào)名確認(rèn)截止后，報(bào)考確認(rèn)人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于4:1，方可開(kāi)考。市以下（含市）法院、檢察院系統(tǒng)專(zhuān)項(xiàng)用于招考錄用通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一司法考試并取得法律職業(yè)資格證書(shū)人員的職位，報(bào)考人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于2:1。國(guó)家、省扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)縣（我市只有無(wú)為縣屬此范圍）的法院、檢察院用于招考錄用法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷人員的職位，報(bào)考人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。不足規(guī)定開(kāi)考比例的，經(jīng)省、市公務(wù)員主管部門(mén)核準(zhǔn)，取消該職位招考或相應(yīng)減少職位招考計(jì)劃數(shù)。個(gè)別專(zhuān)業(yè)要求（或崗位性質(zhì)）特殊或要求碩士以上學(xué)歷層次人員的職位，如達(dá)不到規(guī)定的開(kāi)考比例，經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)，可以開(kāi)考。取消招考職位的報(bào)考人員，可于2007年4月30日9:00—16:00在安徽省人事考試網(wǎng)站上改報(bào)其他職位。

有關(guān)的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)等，登載于安徽人事編制網(wǎng)、安徽省人事考試網(wǎng)、安徽先鋒網(wǎng)和巢湖人事網(wǎng)，由報(bào)考人員自行查詢(xún)。

五、筆試

   （一）筆試科目

（1）各級(jí)招考部門(mén)中從事計(jì)算機(jī)、法律、財(cái)會(huì)、藥學(xué)、公安、外語(yǔ)等專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)工作的職位，筆試科目為《綜合知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)試》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》三科。

（2）各級(jí)招考部門(mén)中除上述職位以外的其它職位，筆試科目為《綜合知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》三科。

（3）市以下（含市）法院、檢察院系統(tǒng)專(zhuān)項(xiàng)用于招考錄用通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一司法考試并取得法律職業(yè)資格證書(shū)人員的職位，筆試科目為《綜合知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)試》兩科。

  （二）筆試內(nèi)容

筆試考試內(nèi)容以《安徽省2007年黨政機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員考試大綱》為準(zhǔn)?？荚嚧缶V發(fā)布在安徽省人事編制網(wǎng)站上，由報(bào)考人員查詢(xún)?！缎姓殬I(yè)能力測(cè)試》、《申論》及有關(guān)《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》不指定復(fù)習(xí)參考資料。

   （三）筆試時(shí)間和地點(diǎn)

1、筆試時(shí)間：2007年5月26日。 具體安排為：

上午  8:00——9:30   《行政職業(yè)能力測(cè)試》

     10:00——12:00  《綜合知識(shí)》

下午  15:00——17:00  《申論》或《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》

2、筆試地點(diǎn)：考點(diǎn)設(shè)在巢湖市市區(qū)，縣（區(qū)）不設(shè)考場(chǎng)。

（四）筆試成績(jī)計(jì)算

考《綜合知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)試》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》（或《申論》）三科的，按3:3:4的比例合成筆試成績(jī)?？肌毒C合知識(shí)》和《行政職業(yè)能力測(cè)試》兩科的，按5:5的比例合成筆試成績(jī)。筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序。

筆試成績(jī)合成前，對(duì)少數(shù)民族報(bào)考者，根據(jù)省委、省政府《關(guān)于加強(qiáng)民族工作的若干意見(jiàn)》（皖發(fā)〔2000〕17號(hào)）規(guī)定，予以照顧加5分（合成前，筆試為三科的在三科成績(jī)上分別加1.5、1.5、2分；筆試為兩科的在兩科成績(jī)上分別加2.5、2.5分）。

設(shè)置《行政職業(yè)能力測(cè)試》成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)：即50分（省以下垂直管理單位同按此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。進(jìn)入面試（公安機(jī)關(guān)警察職位為體能測(cè)試）的人員必須為達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員。

六、資格復(fù)審

體能測(cè)試或面試前，市考錄辦根據(jù)政策規(guī)定和報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的信息，對(duì)確定為體能測(cè)試或面試人選的報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。凡與報(bào)考條件要求不符的，取消參加體能測(cè)試或面試的資格。因取消資格等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的，依筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)后再進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：1、全日制2007年應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供有效居民身份證、學(xué)生證、報(bào)名資格審查表和畢業(yè)生就業(yè)推薦表。2、其他人員，須提供有效居民身份證、報(bào)名資格審查表和學(xué)歷證書(shū)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育2007年畢業(yè)生，可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2007年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明和各科“成績(jī)單”，以及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。所有應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員，審批錄用時(shí)均須提供報(bào)考職位所要求層次的學(xué)歷證書(shū)，未能提供的取消錄用資格。招考職位有學(xué)位、資格證書(shū)等要求的，報(bào)考人員在資格復(fù)審或?qū)徟浻脮r(shí)須相應(yīng)提供相關(guān)證件材料。

市考錄辦在辦理報(bào)考資格復(fù)審時(shí)，對(duì)資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，同時(shí)按規(guī)定辦理繳費(fèi)手續(xù)，并向報(bào)考人員發(fā)放體能測(cè)試或面試通知書(shū)。

七、體能測(cè)試

報(bào)考公安機(jī)關(guān)警察職位的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織體能測(cè)試。體能測(cè)試人選根據(jù)職位招考計(jì)劃數(shù)，在同職位筆試達(dá)線(xiàn)人員中按3:1的比例（同職位招考計(jì)劃數(shù)在10名以上的，按2:1的比例），依筆試成績(jī)從高分到低分確定；不足規(guī)定比例的按實(shí)際筆試達(dá)線(xiàn)人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為體能測(cè)試人選（以下面試、體檢、考核環(huán)節(jié)如遇此情況均按該原則掌握）。

體能測(cè)試工作按照人事部、公安部公布的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》（人發(fā)〔2001〕74號(hào)）及其所附實(shí)施規(guī)則，以及皖人明電〔2005〕17號(hào)內(nèi)部明傳等規(guī)定組織實(shí)施。凡達(dá)到其中三個(gè)項(xiàng)目規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，為體能測(cè)試合格。因體能測(cè)試不合格出現(xiàn)面試人選缺額的，在同職位筆試達(dá)線(xiàn)人員中依筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，再進(jìn)行資格復(fù)審、體能測(cè)試。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。體能測(cè)試的有關(guān)事宜另行通知。

八、面試

面試人選根據(jù)職位招考計(jì)劃數(shù)，在筆試達(dá)線(xiàn)人員（公安機(jī)關(guān)警察職位為體能測(cè)試合格人員）中按3:1的比例（同職位招考計(jì)劃數(shù)在10名及以上的和通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一司法考試并取得法律職業(yè)資格證書(shū)人員的職位，按2:1比例），依筆試成績(jī)從高分到低分確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際筆試達(dá)線(xiàn)（或體能測(cè)試合格）人數(shù)確定。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，按照人事部《國(guó)家公務(wù)員錄用面試實(shí)施辦法》（人發(fā)〔2001〕65號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。面試工作的有關(guān)事宜另行確定。

   面試后，筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6:4的比例合成考試總成績(jī)，并從高分到低分排序。實(shí)際面試人員少于或等于職位招考計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該考官組實(shí)際參加面試人員面試成績(jī)的平均數(shù)，方可進(jìn)入體檢與考察程序。

九、體檢和考察

體檢和考察人選，依考試總成績(jī)，按職位招考計(jì)劃數(shù)等額確定。

體檢和考察工作按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《安徽省國(guó)家公務(wù)員考核錄用實(shí)施細(xì)則（試行）》（皖人發(fā)〔1999〕58號(hào)）有關(guān)規(guī)定等組織實(shí)施。報(bào)考公安機(jī)關(guān)警察職位的，其體檢和考察分別按照錄用人民警察的有關(guān)規(guī)定和要求進(jìn)行。因體檢或考察不合格出現(xiàn)招考職位錄用人選缺額的，在同職位面試人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。體檢和考察工作的有關(guān)事宜另行確定。

十、公示擬錄用人員名單和審批錄用

體檢和考察工作結(jié)束后，擬錄用人員名單分別報(bào)省、市公務(wù)員主管部門(mén)審核，并在巢湖人事網(wǎng)上公示7天，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)。經(jīng)公示無(wú)異議的擬錄用人員，由省、市公務(wù)員主管部門(mén)按規(guī)定程序辦理審批錄用手續(xù)。新錄用人員憑省、市公務(wù)員主管部門(mén)簽發(fā)的錄用通知書(shū)報(bào)到和辦理有關(guān)手續(xù)。新錄用人員報(bào)到后因各種原因取消錄用的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

錄用人員的試用期為一年。試用期滿(mǎn)合格的，正式任職；不合格的，取消錄用。新錄用人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行初任培訓(xùn)。

十一、監(jiān)督檢查

為增強(qiáng)考錄工作的公開(kāi)性和透明度，落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界對(duì)考錄工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，省委組織部、省人事廳負(fù)責(zé)對(duì)各招考部門(mén)和各級(jí)組織、人事部門(mén)以及各級(jí)考試機(jī)構(gòu)的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)考錄工作實(shí)行全過(guò)程的監(jiān)督。對(duì)不按編制限額、錄用計(jì)劃、職位要求、規(guī)定的資格條件及程序錄用的，市公務(wù)員主管部門(mén)將作出宣布無(wú)效或責(zé)令其按規(guī)定程序重新辦理等處理決定。對(duì)違反考試錄用工作紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格與成績(jī)、取消錄用資格、停考等處理。對(duì)違反考試錄用工作紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離考錄工作崗位或行政處分的處理。對(duì)違反考試錄用工作紀(jì)律的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。對(duì)上述人員中，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理，確?？间浌ぷ鞴?、公正。

本《公告》由市委組織部、市人事局負(fù)責(zé)解釋。

市考錄工作的咨詢(xún)聯(lián)系電話(huà)為0565-2312668（市委組織部），2326007（市人事局）。考錄工作的有關(guān)政策和信息可查詢(xún)：安徽人事編制網(wǎng)、安徽省人事考試網(wǎng)、安徽先鋒網(wǎng)和巢湖人事網(wǎng)。


               中共巢湖市委組織部  巢湖市人事局

               二ΟΟ七年四月十二日