紅包來了！春節(jié)留巢人員可領(lǐng)1000元......

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根據(jù)合肥市出臺(tái)《合肥市“迎新春、送溫暖、穩(wěn)崗留工”行動(dòng)計(jì)劃》，巢湖市積極開展“穩(wěn)崗位”行動(dòng)、“送紅包”行動(dòng)、“送保障”行動(dòng)、“共享用工”行動(dòng)，將面向在巢外來務(wù)工人員發(fā)放1000元的“留肥工作紅包”，拿出“真金白銀”留外地員工在巢湖過年。

開展“穩(wěn)崗位”行動(dòng)，發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼。該市為減輕中小微企業(yè)用工負(fù)擔(dān)，鼓勵(lì)企業(yè)增加就業(yè)崗位，實(shí)行“免申即享”，無需企業(yè)提交申請，依據(jù)中小微企業(yè)免征社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)信息確定補(bǔ)貼企業(yè)名單和補(bǔ)貼金額。單戶企業(yè)補(bǔ)貼金額=風(fēng)險(xiǎn)儲(chǔ)備金÷全市中小微企業(yè)2020年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)免征總額×單戶企業(yè)2020年社會(huì)保險(xiǎn)免征總額，春節(jié)前發(fā)放到企業(yè)銀行賬戶。

開展“送紅包”行動(dòng)，為在巢外來務(wù)工人員發(fā)放“留巢工作紅包”。針對在肥務(wù)工、非安徽戶籍并在巢繳納社保的春節(jié)期間在肥務(wù)工人員（在稅務(wù)登記注冊在巢的企業(yè)，市場監(jiān)管登記注冊在肥的個(gè)體工商戶，發(fā)證機(jī)關(guān)為市級(jí)或區(qū)、縣（市）級(jí)政府管理部門的社會(huì)組織就業(yè)的外來務(wù)工人員），通過企業(yè)申報(bào)向符合條件的在巢外來務(wù)工人員每人發(fā)放不少于1000元現(xiàn)金補(bǔ)貼，直接發(fā)放至在巢外來務(wù)工人員銀行賬戶。對于未在肥繳納社保的外來務(wù)工人員、勞務(wù)派遣人員，鼓勵(lì)用工單位春節(jié)期間給予一定關(guān)愛補(bǔ)助。

開展“送保障”行動(dòng)，鼓勵(lì)用工單位穩(wěn)定就業(yè)崗位，自行組織或委托機(jī)構(gòu)開展各類技能培訓(xùn)，符合規(guī)定的可享受培訓(xùn)補(bǔ)貼。大力推進(jìn)根治欠薪專項(xiàng)行動(dòng)，加強(qiáng)糾紛處置和隱患排查，確保春節(jié)前欠薪問題“兩清零”。發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)就業(yè)作用，對不裁員少裁員的參保企業(yè)，繼續(xù)實(shí)施返還失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)政策。階段性降低企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的政策延長至2021年4月30日。

開展“共享用工”行動(dòng)，鼓勵(lì)企業(yè)開展共享用工余缺調(diào)劑，積極引導(dǎo)外地員工留在巢湖，并為留巢外地員工提供合適工作崗位，對企業(yè)自身缺乏工作崗位的，通過“共享用工”模式，積極主動(dòng)聯(lián)系其他有崗位余缺的企業(yè)，進(jìn)行員工輸送。對春節(jié)期間開展共享用工達(dá)7天及以上的輸送企業(yè)，按每人700元標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)一次性補(bǔ)助，單個(gè)企業(yè)補(bǔ)助上限為40萬元。

“留肥工作紅包”分兩階段發(fā)放，第一階段于春節(jié)前預(yù)撥50%（不少于500元/人），申報(bào)時(shí)間至2021年2月1日，逾期沒有申報(bào)的，視為自動(dòng)放棄、不再受理。第二階段于春節(jié)后核撥剩余50%（不少于500元/人），申報(bào)時(shí)間為2021年2月18日至2月23日，第一階段沒有申報(bào)的企業(yè)不再受理。

申報(bào)時(shí)間及流程
1、“留巢工作紅包”
申報(bào)時(shí)間
“留巢工作紅包”分兩階段發(fā)放。第一階段于春節(jié)前預(yù)撥50%（不少于500元/人），申報(bào)時(shí)間為本方案印發(fā)之日起至2021年2月1日；逾期沒有申報(bào)的，視為自動(dòng)放棄，不再受理。第二階段于春節(jié)后核撥剩余50%（不少于500元/人），申報(bào)時(shí)間為2021年2月18日至2月23日；第一階段沒有申報(bào)的企業(yè)不再受理。
申報(bào)流程
第一階段，企業(yè)將申報(bào)資料一式三份報(bào)送至所在縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）人社部門，由各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）人社部門會(huì)同財(cái)政部門審核無誤后將預(yù)撥資金撥付至企業(yè)賬號(hào)，并由企業(yè)在3個(gè)自然日內(nèi)撥付至員工個(gè)人。
第二階段，企業(yè)將申報(bào)資料一式三份報(bào)送至所在縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）人社部門，由各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）人社部門會(huì)同財(cái)政部門審核無誤后將核撥資金撥付至企業(yè)賬號(hào)，并由企業(yè)在3個(gè)自然日內(nèi)撥付至員工個(gè)人。
申報(bào)材料
第一階段：（1）合肥市2021年企業(yè)穩(wěn)崗留工實(shí)施方案；（2）合肥市2021年春節(jié)期間穩(wěn)崗留工資金申請表；（3）2021年春節(jié)期間省外留肥員工匯總表；（4）申請春節(jié)期間穩(wěn)崗留工資金承諾書。
第二階段：（1）合肥市2021年春節(jié)期間穩(wěn)崗留工資金申請表；（2）2月18日、2月27日在國務(wù)院客戶端提交的“通信大數(shù)據(jù)行程卡”（打印件）。
上述申報(bào)材料均需加蓋企業(yè)公章。
2、“共享用工”余缺調(diào)劑補(bǔ)助申請
申報(bào)時(shí)間
2021年3月1日—3月10日。逾期沒有申報(bào)的，視為自動(dòng)放棄，不再受理。
申報(bào)流程
符合條件的申報(bào)企業(yè)向所在縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）人社部門申報(bào)，縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）人社部門會(huì)同財(cái)政部門審核無誤后撥付。
申報(bào)材料
（1）合肥市2021年春節(jié)期間共享用工補(bǔ)貼申報(bào)表；
（2）合肥市2021年春節(jié)期間共享用工人員花名冊；
（3）共享用工薪酬發(fā)放證明；
上述申報(bào)材料均需加蓋企業(yè)公章。
三、其他說明事項(xiàng)
1、行動(dòng)方案中所涉及的春節(jié)期間是指2021年2月4日至2021年2月26日。
2、“留肥工作紅包”和“共享用工”余缺調(diào)劑補(bǔ)助所需資金從穩(wěn)就業(yè)相關(guān)資金中列支，優(yōu)先使用工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金。各區(qū)（開發(fā)區(qū)）先行支付后，市財(cái)政按50%給予補(bǔ)貼。四縣一市可參考本方案執(zhí)行，所需資金自籌解決。
3、對有下列情形之一的，取消申報(bào)資格：（1）因企業(yè)疫情防控不到位或違法違規(guī)，產(chǎn)生重大事故，造成群體性上訪或其他惡劣影響的；（2）申報(bào)材料不實(shí)，弄虛作假套取、騙取財(cái)政資金的，取消申報(bào)資格的同時(shí)，年度內(nèi)不得申報(bào)財(cái)政扶持資金，納入社會(huì)征信系統(tǒng)并對外公開相關(guān)違規(guī)信息，涉嫌犯罪的移交司法機(jī)關(guān)依法處理；（3）其他違反有關(guān)法律法規(guī)，造成嚴(yán)重社會(huì)影響的。
4、各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）要高度重視疫情防控工作，嚴(yán)格落實(shí)包保責(zé)任，嚴(yán)控我市疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)，鞏固我市疫情防控成果，確保企業(yè)疫情防控與穩(wěn)崗留工全面推進(jìn)。
5、本計(jì)劃自印發(fā)之日起實(shí)施。市人社局、市財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋。
“穩(wěn)崗補(bǔ)貼”聯(lián)系電話：巢湖市公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心82323501
“留肥工作紅包”、“共享用工余缺調(diào)劑補(bǔ)助”聯(lián)系電話：巢湖市公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心82623457
附件：1．合肥市2021年企業(yè)穩(wěn)崗留工實(shí)施方案（模板）
2．合肥市2021年春節(jié)期間共享用工補(bǔ)貼申報(bào)表
來源：巢湖人社